Banco de Talentos – Programa Jovem Aprendiz

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Detalhes da vaga

Cargo
Banco de Talentos – Programa Jovem Aprendiz
Vagas
1

Localização

Descrição da vaga

Responsabilidades e atribuições:

• Apoiar nas rotinas administrativas do setor, conforme orientação da equipe. • Realizar organização, controle e arquivamento de documentos físicos e digitais. • Auxiliar no preenchimento de planilhas, formulários e controles internos. • Apoiar no lançamento e atualização de informações em sistemas corporativos. • Realizar atendimento e direcionamento de demandas internas, quando necessário. • Auxiliar no envio, recebimento e organização de documentos e correspondências. • Apoiar no controle de materiais, arquivos e recursos do departamento. • Contribuir com a organização das informações e manutenção dos processos administrativos. • Participar de treinamentos, reuniões e atividades de desenvolvimento profissional. • Cumprir normas, procedimentos internos e orientações de segurança da empresa. • Desenvolver conhecimentos profissionais, adquirindo experiência nas rotinas administrativas e corporativas.

Requisitos e qualificações:

• Interesse em desenvolver conhecimentos na área administrativa e no ambiente corporativo. • Boa organização e atenção aos detalhes. • Facilidade para aprender e seguir orientações. • Boa comunicação e relacionamento interpessoal. • Comprometimento, responsabilidade e proatividade. • Disposição para trabalhar em equipe e participar de treinamentos. • Capacidade de cumprir normas, procedimentos e rotinas da empresa.

Benefícios:

• Alimentação no Local (desconto de R$ 30,00/mês) ; • Vale alimentação R$ 450,00 + Bônus de assiduidade R$ 150,00: (cartão Pluxee) Total:R$ 600,00 ; • Vale-transporte ; • Plano de saúde (Unimed após experiência) ; • Plano dental ( Dental Uni após experiência) ; • Cartão farmácia - Limite de R$ 250,00 (100% custeado pelo colaborador); • WellHub - Planos a partir de R$ 35,90 (mensalidade do plano escolhido custeada pelo colaborador); • Bolsa Auxílio Educação – após 6 meses de casa, de acordo com a política interna; • Seguro de vida (100% pago pela empresa).

Fonte: selecty

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